合理避稅的定義：

　　合理避稅，指的是在法律允許的情況下，以合法的手段和方式來達到納稅人減少繳納稅款的經(jīng)濟行為。這個定義的關鍵是納稅人在稅法許可的范圍內(nèi)。

　　合理避稅通常有以下的幾種手法：

　　通過吸引外資的方式：將內(nèi)資企業(yè)轉變?yōu)橹型夂腺Y、合作經(jīng)營企業(yè)。通過國家對外商的政策傾斜，享受更多減稅、免稅或緩稅的稅收優(yōu)惠。

　　行業(yè)安置殘疾人員

　　隨著社會對整體生活水平的提高，以及提高社會的穩(wěn)定性。降低殘疾人的就業(yè)難度。國家對安置殘疾人就業(yè)的企業(yè)事業(yè)單位提供了稅收優(yōu)惠政策，鼓勵殘疾人就業(yè)。

　　管理費用以及折舊

　　企業(yè)賬目上會有一些壞賬準備金。也可以采用縮短折舊年限的算法。因為折舊的沒有一個固定的算法，所以這種辦法有投機取巧之嫌。不過在壞賬準備金計入管理費用以后也可以綜合的少繳納所得稅。

　　用而不費(泉州小編不建議采納這種避稅方法)

　　經(jīng)營中所耗水、電、燃料費等進行分攤，家人生活費用、交通費用及各類雜項支出列入產(chǎn)品成本。這樣處理并不為國家政策所允許。而且隨著新稅改，稅務稽查的不斷嚴格，使用這種方法繳納罰款的企業(yè)已經(jīng)不在少數(shù)！

　　提高職工福利

　　在計稅工資范疇內(nèi)提高員工的工資，為員工辦理醫(yī)療保險，建立職工養(yǎng)老基金、失業(yè)保險基金和職工教育基金等統(tǒng)籌基金，進行企業(yè)財產(chǎn)保險和運輸保險等可以計入成本。提高員工積極性的同時降低了稅負。